Στόχος μας είναι να καταστήσουμε το Διεθνές Συνέδριο Mindfulness 2024 όσο το δυνατόν ευρύτερα και ευκολότερα προσβάσιμο, καλωσορίζοντας και τους νευροδιαφοροποιημένους διαλογιστές. Η διερεύνηση της νευροδιαφορετικότητας φέρνει νέες προοπτικές για την άσκηση, τη διδασκαλία και την έρευνα της ενσυνειδητότητας. Σε αυτό το ιστολόγιο, ένα νευροδιαφορετικό μέλος της συμβουλευτικής μας ομάδας EDI απαντά σε ερωτήσεις σχετικά με τη νευροδιαφορετικότητα και εξηγεί τις προσπάθειές μας να δημιουργήσουμε ένα συνέδριο που θα περιλαμβάνει και νευροδιαφορετικούς.
Ποιες πρωτοβουλίες ή δράσεις αναλαμβάνει η ομάδα του συνεδρίου για την υποστήριξη της νευροδιαφορετικότητας μεταξύ των συμμετεχόντων;
Ο σχεδιασμός συνεδρίων που περιλαμβάνουν τη νευρική ποικιλομορφία είναι σχετικά νέος, οπότε ενόψει του Διεθνούς Συνεδρίου για τη Νουθελμία στο Bangor τον Αύγουστο του 2024, εξετάσαμε μια σειρά από πόρους. Αναγνωρίζουμε την ανάγκη να είμαστε ευέλικτοι και να μαθαίνουμε καθώς γίνονται διαθέσιμες νέες πληροφορίες. Μαθαίνουμε από τις αρχές του καθολικού σχεδιασμού, της ένταξης των ατόμων με αναπηρία και των πολυπολιτισμικών συμφωνιών. Παίρνουμε έμπνευση από άλλους διοργανωτές συνεδρίων, π.χ. " A toolkit for creating radically inclusive grassroots events" (Adams et al, 2023) με τη χορηγία της Ισότητα, ποικιλομορφία και ένταξη στην επιστήμη και την υγεία (EDIS), και προβληματισμοί του EDIS σχετικά με τη διεξαγωγή συμποσίων χωρίς αποκλεισμούς (Craig, 2024). Έχουμε επίγνωση του κινδύνου ότι οι νευροδιαφορετικοί χώροι μπορεί να δώσουν υπερβολική έμφαση στα ενδιαφέροντα και τις εμπειρίες των λευκών, αυτιστικών ατόμων (Sutherland et al., 2024), οπότε εργαζόμαστε για να τιμήσουμε την ευρεία ένταξη και τη διατομικότητα.
Ακολουθούν ορισμένα παραδείγματα πόρων που εξετάσαμε και δράσεων που αναλήφθηκαν από την ομάδα του συνεδρίου:
- Προσβάσιμος σχεδιασμός ιστότοπου. Μοιραστήκαμε τις προτάσεις και τις κατευθυντήριες γραμμές σχεδιασμού χωρίς αποκλεισμούς με την ομάδα σχεδιασμού ιστοσελίδων (π.χ. Pun, 2016; Frankowska-Takhari & Hassell, 2019). Επανεξέτασαν τον ιστότοπο και έκαναν αλλαγές, όπως η συμπερίληψη ενός απομαγνητοφωνημένου κειμένου της εισαγωγικό βίντεο, αφαιρώντας δυναμικά γραφικά και εξασφαλίζοντας ότι τα λογότυπα είχαν εύκολα προσβάσιμες επεξηγήσεις κειμένου.
- Έγκαιρη ενημέρωση για την προσβασιμότητα. Υπάρχει ένας αυξανόμενος όγκος πληροφοριών σχετικά με τη δημιουργία φυσικών περιβαλλόντων που περιλαμβάνουν τη ΝΔ (π.χ. BBC, n.d.; ASAN, 2021; Napolitano, 2023). Η ομάδα του συνεδρίου δημιούργησε ένα ιστοσελίδα με ρητή δέσμευση για ένταξη, λεπτομέρειες για τους χώρους διεξαγωγής του συνεδρίου και συνδέσμους για πληροφορίες προσβασιμότητας στους χώρους διεξαγωγής. Οι συμμετέχοντες έχουν κληθεί να επικοινωνήσουν με την οργανωτική ομάδα εάν έχουν ιδιαίτερες ανάγκες υποστήριξης.
- Δημιουργία ασφαλούς χώρου. Η συμβουλευτική ομάδα ένταξης συγκέντρωσε πληροφορίες σχετικά με τη δημιουργία ψυχολογικής ασφάλειας, συμπεριλαμβανομένου του τι σημαίνει να είσαι ΝΔ-επιβεβαιωτικός (π.χ. Hartman et al., 2024). Οι διοργανωτές του συνεδρίου σκέφτονται πώς θα υποστηρίξουν όλους να εμφανιστούν αυθεντικά και να αισθανθούν ευπρόσδεκτοι και υποστηριζόμενοι είτε διαδικτυακά είτε αυτοπροσώπως.
- Ευαισθητοποίηση. Η παρουσία μας στη συμβουλευτική ομάδα ένταξης συμβάλλει στην ενίσχυση της ανάγκης να ακουστούν οι φωνές των νευροδιαφορικών ατόμων κατά τον σχεδιασμό όχι μόνο αυτού του συνεδρίου αλλά και του έργου του Δίκτυο Mindfulness και Κέντρο Mindfulness του Πανεπιστημίου Bangor για το μέλλον.
Δεν θα τα καταφέρουμε όλα σωστά και ζητάμε από τους συμμετέχοντες την υπομονή και την υποστήριξή τους. Υποστηρίζουμε την ομάδα του συνεδρίου μας να είναι ρεαλιστική και διαφανής. Στόχος μας είναι να μαθαίνουμε συνεχώς κατά τη διάρκεια του συνεδρίου, να αναθεωρούμε και να λαμβάνουμε ανατροφοδότηση και να μεταφέρουμε τα διδάγματα στους διοργανωτές μελλοντικών εκδηλώσεων.
Ελληνικά 
English (UK) 
Español 
Cymraeg 
简体中文 
繁體中文 
Italiano 
Français de Belgique 
Français 
Deutsch 
日本語 
Nederlands